（1）負責北海研究站人力資源管理體系建設、制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、市場人才供給信息管理。
（2）負責北海研究站組織結(jié)構(gòu)管理、職務等級管理、人才引進、崗位設置、崗位聘用管理、薪酬與激勵體系管理、績效考核管理、人事檔案、職工體檢、各種社會保險、公積金、人員培訓管理、人員招聘管理。
（3）負責北海研究站考勤統(tǒng)計管理、勞動合同管理、勞動糾紛處理、勞保福利管理、職稱與資質(zhì)管理、員工保險管理、戶籍管理、職業(yè)健康與勞動安全管理。
（4）負責北海研究站的派遣人員管理、返聘人員管理、勞務合作管理、離退休人員管理、研究生教育及管理、人才和人才團隊項目申報。
（5）負責協(xié)調(diào)職工子女入園入學事宜。
（6）負責北海站ARP系統(tǒng)人事薪酬管理模塊建設與維護。
部門負責人：牟俐燕
辦公電話：0532-66071905
附件：
